Thanh Hóa dành 755 triệu đồng hỗ trợ người lao động ảnh hưởng bởi Covid-19
Liên đoàn Lao động tỉnh Thanh Hóa đã chỉ đạo các cấp công đoàn trong tỉnh tổ chức triển khai và xác định cụ thể trách nhiệm của từng cấp công đoàn trong việc xét hỗ trợ
Thông tin từ Liên đoàn lao động tỉnh Thanh Hóa, tính đến ngày 7/9/2020, toàn tỉnh có 1.509 hồ sơ đủ điều kiện xét hỗ trợ với tổng số tiền hỗ trợ là 754.500.000 đồng.
Cụ thể, căn cứ Quyết định số 643/QĐ-TLĐ ngày 22/5/2020 của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về việc chi hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19, Liên đoàn Lao động tỉnh Thanh Hóa đã ban hành Công văn số 315/LĐLĐ về việc hướng dẫn chi hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19.
Theo đó, Liên đoàn Lao động tỉnh Thanh Hóa đã chỉ đạo các cấp công đoàn trong tỉnh tổ chức triển khai và xác định cụ thể trách nhiệm của từng cấp công đoàn trong việc xét hỗ trợ phải đúng đối tượng, không vụ lợi trong quá trình xét duyệt hồ sơ.
Thanh Hóa dành 755 triệu đồng hỗ trợ người lao động ảnh hưởng bởi Covid-19
Tính đến ngày 7/9/2020, tại Thanh Hóa đã có 13/35 đơn vị cấp trên trực tiếp cơ sở trình danh sách đề nghị xét hỗ trợ đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19. Trong đó có 73 công đoàn cơ sở (16 công đoàn cơ sở doanh nghiệp, 57 công đoàn cơ sở trường học đề nghị) với tổng số hồ sơ tiếp nhận (đợt 1) là 1.673 hồ sơ (công đoàn cơ sở khối DN 1.259 hồ sơ; công đoàn cơ sở khối trường học là 414 hồ sơ).
Trong quá trình rà soát, đối chiếu với các điều kiện, tiêu chuẩn đã đề ra, Liên đoàn Lao động tỉnh Thanh Hóa xác định 1.509 hồ sơ đủ điều kiện xét hỗ trợ với tổng số tiền hỗ trợ là 754.500.000 đồng.
Về tình hình chung của cả nước, Thứ trưởng Lê Văn Thanh cho biết, Covid-19 đã làm ảnh hưởng đến hiệu quả kinh doanh của hầu hết các tổ chức và công việc của người lao động trong các lĩnh vực ngành nghề khác nhau. Cụ thể, trong bốn tháng đầu năm 2020, cả nước có hơn 5 triệu lao động bị mất việc, giãn việc, giảm giờ làm, giảm thu nhập; 67% doanh nghiệp phải cho nhân viên tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, tạm thời nghỉ việc; trên 80% lao động trong khu vực phi chính thức phải tạm dừng hoạt động kinh doanh khoảng một tháng để thực hiện các quy định về giãn cách xã hội.
Theo kết quả điều tra lao động việc làm quý I/2020, tỷ lệ tham gia lực lượng lao động ở mức thấp nhất trong vòng 10 năm qua, chỉ chiếm 75,4% dân số trong độ tuổi lao động. Mặt khác, từ tháng 5/2020 trở đi, số lao động quay trở lại làm việc đang tăng lên, trung bình mỗi tháng cả nước có từ 70.000 - 80.000 lao động bị mất việc quay trở lại làm việc. Tuy nhiên, việc làm của người lao động và hoạt động của nhiều doanh nghiệp vẫn tiếp tục gặp nhiều khó khăn do thị trường xuất khẩu còn đình trệ.
Theo Tạp chí Thương hiệu và Sản phẩm
